Почему стоит заказывать аутсорсинг как раз сегодня?
Давайте оглянемся по сторонам. Современный рынок переживает не лучшие времена. То и дело обрушиваются потрясения. В таких условиях удержать курс на прибыль сумеет только тот, кто грамотно использует ресурсы.
В частности, касается персонала. Зачем превращать бухгалтера в штатную единицу? Пусть лучше этом место займёт тренер или администратор — любой человек, который непосредственно занят в процессе получения дохода.
Работа с цифрами, пусть и важна, но носит второстепенный характер. В конце концов, фитнес-центр открывался не ради расчётов. При этом уплата налогов, перечисление заработной платы и т.д. крайне важны для нормального функционирования организации. Игнорирование этой стороны деятельности способно повлечь санкции со стороны контролирующих органов. Стоит побеспокоиться о том, чтобы очередная проверка не показала отрицательные результаты.
Игнорирование этой стороны деятельности способно повлечь санкции со стороны контролирующих органов. Стоит побеспокоиться о том, чтобы очередная проверка не показала отрицательные результаты.
Нанятый сотрудник не всегда заинтересован в предоставлении объективной информации. Опытный работник способен годами прикрывать собственные огрехи. Руководители рассматриваемых учреждений нередко слабо ориентируются в расчётах и отчётности, что приводит к описанному произволу.
Не допустить подобное легко — достаточно доверить ведение бухгалтерского и налогового учёта для спортивных клубов (залов) надёжному исполнителю со стороны. Замечательным вариантом окажется ООО «Бухгалтерские технологии».
Специфические черты фитнес-клубов
Начнём с того, что последние годы проходят под знаменем ЗОЖ. Отказ от курения, слежение за весом, регулярные пробежки — все это стало нормой для внушительного числа людей.
Спортивные залы посещают даже те, кто раньше не особенно стремился поддерживать себя в форме. В таких условиях можно уверенно прогнозировать рост подобных организаций.
Главное особенностью является то, что присутствует масса путей получения прибыли, которые следует отражать в отчётности:
- Продажа клубных карт.
- Дополнительные спортивные услуги.
- SPA.
- Фито-бар.
- Сауны, бани и т.д.
Ведение первичного бухгалтерского учёта для спортивных клубов (залов) способно превратиться в ком проблем, если доверить неопытному сотруднику. Наша компания не только возьмётся за сопровождение, но и выполнит оптимизацию, восстановит документацию — произведёт все действия, которые могут потребоваться по профилю.
Многие спортклубы берутся и за предоставление медицинских услуг. Данное направление известно повышенным вниманием со стороны контролирующих органов. Конечный потребитель в большинстве случаев — физическое лицо, что также накладывает отпечаток на работу с цифрами.
Важно учитывать не только прибыль, но и расходы (допустим, на рекламу). Ни в коем случае не допустите, чтобы недочёты привели к штрафным санкциям. Наша компания гарантирует отсутствие подобных проблем. Ошибки допускает каждый, но, если проблема даст знать по нашей вине, издержки покроет официальная страховка. Согласитесь, нет гарантии привлекательнее!
Веские доводы в пользу аутсорсинга
Почему стоит делегировать ведение налогового учёта и отчётности для спортивных клубов (залов), как и решение других бухгалтерских задач, стороннему исполнителю?
Чтобы ответить на поставленный вопрос, приведём преимущества, которые несёт такой ход:
- Экспертный подход. К проектам допускаются только сотрудники с соответствующим опытом. Работаем так, что претензии не возникают даже у взыскательных заказчиков.
- Экономия. Правоотношения регулируются не трудовым, а гражданским правом. Не нужно платить некоторые налоги, взносы в соцзащиту. Можно забыть о необходимости соблюдения требований к зарплате, отпуску или больничному. Уже через несколько месяцев почувствуете ощутимую сумму в кошельке!
- Оперативность. Получаем вознаграждение за результат, а не затраченное время. Нет смысла затягивать!
- Никогда не отсутствуем. Собственный работник может заболеть или уйти в отпуск. Наши бухгалтеры тоже отдыхают, но своевременно предоставляется замена.
- Достойная материально-техническая база. Раньше клиент должен был побеспокоиться о современной оргтехнике и ПО, перечислять другие платежи. Теперь достаточно начать сотрудничать с нами. Располагаем всем необходимым!
- Работа исключительно по договору, в котором прописан каждый значимый момент. Законность и прозрачность входят в число приоритетных условий предоставления услуг.
Как видите, присутствует пространный ряд доводов в пользу такого решения. Аутсорсинг — это комфортно и легко. Убедитесь на личном опыте, что непосредственно так лучше организовывать не только ведение налогового учёта на предприятии (для спортивных клубов (залов) в частности), но и всей бухгалтерии!
Остался один шаг!
Наша компания имеет безупречную репутацию, что подтверждается многочисленными положительными отзывами. Непременно прочитайте два-три, чтобы убедиться, что не бросаем слов на ветер. Порой за парой слов кроется кропотливый труд нескольких месяцев, поэтому гордимся достижениями. Работаем как с масштабным, так и с малым бизнесом!
Ценовая политика рассчитана на разные категории деловых людей. Кто-то нуждается лишь в регулярной подаче налоговой декларации, дела других предполагают значительно более глубокое погружение. Это серьёзно влияет на конечную стоимость. Выберите тот формат, который уместен в конкретном случае.
Услуга «Ведение налогового учёта для спортивных клубов (залов)» — лишь малая часть того, что готова выполнить наша компания. Внимательно изучите доступные предложения. Возможно, найдёте и другие точки соприкосновения.
Связаться можно несколькими способами — от личного визита до сообщения в мессенджере. Хотите узнать, чем готовы помочь в конкретном случае? Тогда не медлите, звоните! Сотрудник внимательно выслушает и предложит разумное решение. Любим постоянных и рады новым клиентам! Ждём!
Наши цены
Упрощенная система налогообложения (УСН 6%)
"Простой (УСН 6%)"
в месяц
До 3 человек наемных сотрудников
До 10 первичных документов в месяц
«Простой +» (УСН 6%)»
в месяц
До 7 человек наемных сотрудников
До 30 первичных документов в месяц
”Стандарт (УСН 6%)”
в месяц
До 10 человек наемных сотрудников
До 50 первичных документов в месяц
Общая система налогообложения
”Простой ОСН”
в месяц
До 3 человек наемных сотрудников
До 10 первичных документов в месяц
”Стандарт (ОСН)”
в месяц
До 7 человек наемных сотрудников
До 30 первичных документов в месяц
”Продвинутый (ОСН)”
в месяц
До 10 человек наемных сотрудников
До 50 первичных документов в месяц
ВЭД, ежемесячная отчетность, налог на доходы, недвижимость, налог на землю, ввозной НДС. Упрощенная система налогообложения (УСН 6%)
"Простой (УСН 6%)"
в месяц
До 3 человек наемных сотрудников
До 10 первичных документов в месяц
«Простой +» (УСН 6%)»
в месяц
До 7 человек наемных сотрудников
До 30 первичных документов в месяц
”Стандарт (УСН 6%)”
в месяц
До 10 человек наемных сотрудников
До 50 первичных документов в месяц
ВЭД, ежемесячная отчетность, налог на доходы, недвижимость, налог на землю, ввозной НДС. Общая система налогообложения
”Простой ОСН”
в месяц
До 3 человек наемных сотрудников
До 10 первичных документов в месяц
”Стандарт (ОСН)”
в месяц
До 7 человек наемных сотрудников
До 30 первичных документов в месяц
”Продвинутый (ОСН)”
в месяц
До 10 человек наемных сотрудников
До 50 первичных документов в месяц
Получить полную
информацию об услугах
также можно по телефону:
