Какие взносы платит предприятие и предприниматель
По общему правилу предприятие уплачивает в ФСЗН 34% взносов, из которых приходится:
- На пенсионное страхование 28%.
- На выплаты по временной нетрудоспособности 6%.
Кроме этого, из зарплаты сотрудников удерживается 1% на пенсионное страхование. При проверке ФСЗН под контроль подпадают доходы, которые получают:
- Штатные сотрудники.
- Граждане, выполняющие работы по гражданско-правовым договорам.
- Предприниматели, а так же адвокаты и нотариусы.
- Граждане, находящиеся в местах лишения свободы при выполнении оплачиваемых работ.
Под юрисдикцию фонда подпадают выплаты:
- Пенсии: трудовые, за выслугу лет, по потере кормильца и инвалидности.
- Оплата больничных листков и пособий по беременности и родам.
- Пособия: по уходу за ребенком, на погребение.
- Оплата лечения в медицинских и оздоровительных учреждениях и санаториях.
Гарантии для клиента
Конфиденциальность вашего бизнеса
Профессионализм наших бухгалтеров
Опыт работы более 20 лет
Консультации в режиме онлайн
Высокое качество всех предоставляемых услуг
Быстрое выполнение всех поставленных задач
Индивидуальный подход к каждому клиенту
Страховка бизнеса
Калькулятор стоимости бухгалтерских услуг
Как проходят проверки
Плановые проверки проводятся за период:
- Три года, предшествующих году назначения проверки.
- Период до даты назначения текущего года.
Перед началом проверки руководителю или предпринимателю предъявляется решение (уведомление) о проведении проверки. В нем обозначено проверяемое юридическое лицо или ИП, ФИО проверяющего сотрудника, вопросы, которые будут подвергаться проверке и документы, которые должны быть предоставлены.
Проверяющее лицо лично представляется руководителю, предъявляя удостоверение личности. При этом сотрудник ФСЗН обязан сделать запись в книге проверок, если она предъявлена. Только после этого начинается проверка.
В ходе проверки необходимо предоставить:
- Учредительные документы.
- Учетную политику предприятия.
- Коллективный договор.
- Приказы по кадровому составу.
- Трудовые договоры.
- Должностные инструкции.
- Табеля учета рабочего времени.
- Лицевые счета работников.
- Главная книга.
- Ведомости по начислению зарплаты.
- Листки временной нетрудоспособности.
Помимо вышеназванной документации, необходимо предоставить документы, являющиеся основанием для выплаты «детских» пособий и другие выплаты, которые были сделаны за счет ФСЗН. На усмотрение проверяющих запрашиваются документы, уточняющие информацию по проверяемым вопросам.
В ходе проверки находятся типичные ошибки, часто это касается выплат за выслугу лет, премий к юбилейным датам, на которые не начисляются взносы. Ошибки в заполнении листков временной нетрудоспособности бывают допущены работниками медицинских учреждений, однако ответственность несет работодатель, выплаты по ним являются поводом для доначисления взносов, пени и штрафных санкций.
Бывает утрата больничного листа, в этом случае так же грозят доначисления. Стаж работы не всегда верно определяется при начислении выплат по больничному листу. А бывают несущественные ошибки, такие, как неправильное указание пола заболевшего сотрудника, ошибки в фамилии, имени и отчестве.
По трудовым договорам и должностным инструкциям сотрудник фонда, занимающийся проверкой, определяет перечень работников, имеющих право на получение льготной пенсии и выплат по «вредности» или территориальным условиям. Если за таких сотрудников компания не уплачивает дополнительные взносы, ее ждут доначисления.
Помимо плановых проводятся внеплановые проверки по поручениям следственных органов, органов прокуратуры и КГК. По незакрытым уголовным делам проверка не имеет срока и периода, за который может осуществляться.
Консультации по проверкам ФСЗН
Эксперты нашей компании имеют опыт в сопровождении проверок, проводимых ФСЗН. Большое значение имеет подготовка документов и проработка. Можно самостоятельно выявить ошибки и попытаться исправить.
Часто к нам обращаются по вопросу сопровождения бухгалтеры, которые недавно работают в данном учреждении. Для них сложно оценить возможные доначисления за проверяемый период, в котором они не работали.
Помимо основной работы у них возникнет необходимость анализировать прошлый период, что окажется для них сложным. Наши эксперты готовы взять на себя весь анализ прошлой деятельности, чтобы бухгалтер мог выполнять повседневные функции.
Примером может служить утеря листка временной нетрудоспособности. Можно обратиться в медучреждение и попросить сделать дубликат. Это поможет избежать штрафа. В ходе сопровождения контрольных мероприятий компания «Бухгалтерские технологии» поможет организации и предпринимателю доказать правомерность таких действий.
Проверка ведомостей по начислению зарплаты поможет выявить ошибки и сдать уточненные декларации, на что предприятие имеет право. Предпроверочный период документации дает возможность сделать перерасчет взносов самостоятельно.
Основной целью аудита документации в предпроверочный период является соответствие сданных деклараций реальным данным, выявленным по первичной документации.
Составление уточненных деклараций может быть выполнено бухгалтерами нашей компании, либо силами заказчика под контролем нашего эксперта.
Основной целью аудита документации в предпроверочный период является соответствие сданных деклараций реальным данным, выявленным по первичной документации.
Составление уточненных деклараций может быть выполнено бухгалтерами нашей компании, либо силами заказчика под контролем нашего эксперта.
Отзывы о компании
За годы работы мы заслужили доверие организаций разных масштабов и направлений деятельности, что подтверждается отзывами и благодарностями. Ниже представлены отзывы клиентов, которые решили воспользоваться бухгалтерскими услугами и передали ведение бухучета на аутсорсинг своей компании нам
Получить полную
информацию об услугах
также можно по телефону: