Персонифицированный учет ПУ1, ПУ2, ПУ3

Чем мы можем помочь?

Не хотите, чтобы компания попала в «черный список»? Тогда воспользуйтесь услугой, которую мы предлагаем. Выполним работу по персонифицированному учету по форме, установленной действующими Законами.

О пенсионных отчислениях в Беларуси

В современном виде она известна достаточно давно. Больше не приходится запрашивать справки перед выходом на пенсию. Данные с начала 2000-х уже зафиксированы в ФСЗН. Регулируется такая пенсионная система Законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете». Для работников все сильно упростилось, но у кадровиков и бухгалтеров появились дополнительные обязанности.

Как это действует?

В систему заносятся сведения о каждом застрахованном лице в виде лицевого счета. Указываются Ф.И.О., личный номер по паспорту, работа с 2003 года и т.д. Накопленная информация о стаже позволяет быстро насчитать пенсию гражданину. Присутствующие данные считаются секретными и доступны узкому кругу уполномоченных лиц. Фонд социальной защиты – один из самых значимых органов для белорусов. Его весомость подтвердит каждый работник бухгалтерии и кадровой службы.

Стоит ли вести ПУ самостоятельно?

Для небольших организаций и ИП злободневна проблема штата. Сотрудников мало, поэтому каждый ценится особенно. Многие функции делегируются сторонним исполнителям на основании договоров (это называется аутсорсинг).

Даже если нужно подать сведения за одного человека, придется разобраться в алгоритме действий, успеть сделать вовремя и без недоразумений, что не так просто, как кажется при поверхностном рассмотрении. Стоит ли делать это самому, если цена за данную услугу невелика, а значит – проще доверить оформление соответствующих отчетов и документов специалистам в данной области. Кто справится лучше, чем человек с опытом и соответствующими знаниями?

Каковы цели персонифицированного учёта?

использование полученных сведений исключительно в интересах государственного социального страхования;

создание базы, достаточной для начисления пенсий и пособий;

оптимизация порядка выхода на пенсию;

обеспечение правдивости информации о стаже и выплатах;

стимулирование интереса к уплате страховых взносов и т.д.

ПУ – это слишком ответственно, чтобы оставлять без внимания

Наша компания специализируется на бухгалтерских услугах и услугах кадрового делопроизводства. Используем и классические, и инновационные методики. Работа ведется исключительно в рамках, отведенных правилами и инструкциями законодателя. Гарантируем, что наше участие в значительной степени упростит работу организации или предпринимателя. Для этого есть все необходимое.

Даже если уже получены замечания от Фонда соцзащиты, мы исправим текущее положение дел и дадим рекомендации по улучшению деятельности в данном направлении. Для подачи сведений не требуется постоянное участие, ведь отчетность предоставляется в электронной форме. Вы можете и не знать об этом, ведь все необходимые операции выполнят наши бухгалтеры и кадровые работники.

Если не любите действовать наобум, предпочитая застраховывать бизнес от негатива – станьте нашим клиентом. Остальное берем на себя. Гарантируем, Вы будете довольны сотрудничеством!

Оформите заявку прямо сейчас

Получить полную
информацию об услугах
также можно по телефону:

+375(44) 755-02-05

    Заявка

    Имя

    E-mail

    Телефон