Разовые бухгалтерские услуги в Минске ⭐️

Разработка положения по оплате труда

Наша миссия — обеспечить бизнесы всех масштабов профессиональной поддержкой, помогая им оптимизировать финансовые процессы и соблюдать законодательные требования.

  • Более 20 лет оказываем бухгалтерские услуги

  • Головной офис в центре Минска, 5 офисов по Беларуси

  • 50 специалистов в сфере бухгалтерского и налогового учета

Стоимость услуг

от 300 BYN

7.5 базовых величин

Индивидуальный расчет зависит от*:

  • системы налогообложения
  • численности штата
  • и других опций

*Стоимость услуг формируется индивидуально для каждого клиента в соответствии с особенностями деятельности организации Заказчика и зависит от системы налогообложения, численности штата, количества первичных учетных документов и дополнительных опций

Положение по оплате труда: разделы и задачи

Настоящим документом регламентируются:

  • Принципы формирования зарплаты.
  • Порядок расчёта оплаты труда.
  • Критерии оценки при расчёте зарплаты.

При приёме на работу сотрудника знакомят с должностной инструкцией
и освещают вопросы формирования зарплаты. Данные для ознакомления берутся из штатного расписания, Коллективного договора (если имеется)
и Положения об оплате труда.

Когда разрабатывается локальный документ, касающийся оплаты труда сотрудников, основным принципом является создание условий, при которых работник заинтересован в повышении эффективности труда и совершенствовании знаний их навыков.

Сотрудник должен понимать, что при оплате труда существует принцип «за равный труд — равная оплата». Понимание того, что результаты деятельности компании влияют на заработную плату каждого сотрудника, даёт стимул для повышения отдачи в работе.

Отсюда определяются задачи Положения:

  • Повышения качества и эффективности коллектива и отдельного работника.
  • Совершенствование системы стимулирования.
  • Налаживание контроля выполнения служебных обязанностей членами трудового коллектива.
  • Поддержка инициативы работников.
  • Работа с кадровым потенциалом.

Для выполнения задачи должны быть созданы равные условия сотрудникам для профессионального роста и совершенствования знаний и навыков. Рост производительности труда должен опережать рост заработной платы. В этом случае предприятие добьётся высоких производственных результатов.

В разделе «состав зарплаты» в обязательном порядке присутствуют пункты:

  • МРОТ.
  • Формы зарплаты.
  • Доплаты и стимулирующие надбавки.
  • Порядок расчёта среднего заработка и когда применяется.
  • Формы выплаты зарплаты и сроки.
  • Индексация.
  • Порядок изменения зарплаты.
  • Другие гарантии членам коллектива.

При составлении Положения освещаются вопросы:

  • Оклады сотрудников.
  • Тарифы и тарифная сетка.
  • Правила премирования.
  • Стимулирующие надбавки и доплаты, компенсационные выплаты.

На одном и том же предприятии могут присутствовать разные системы оплаты труда: сдельная, тарифная, окладная. Условия премирования включают в себя: показатели для начисления премии, шкалу, размер премирования, круг лиц.

Зарплата делится на основную (постоянную) и переменную. К основной части относятся оклад, тариф и начисления по сдельной системе оплаты труда.

К переменной следует отнести:

  • Доплаты за напряжённость и сложность.
  • Выплаты за новаторство и рацпредложение.
  • Стимулирование за высокие достижения.
  • По итогам квартала или года.

По результатам года в состав премии могут быть включены достижения финансовых результатов по компании в целом, по одному подразделению, по одному сотруднику и его трудовому стажу.

Помимо стимулирования и премирования Положение об оплате труда содержит виды удержаний. По исполнительному листу удержания обязательны, поэтому не стоит упоминать о них в Положении.

Кроме основных удержаний, закреплённых законодательно, предусматриваются удержания по инициативе работодателя.

К ним относятся:

  • Материальный ущерб, причинённый работником.
  • Стоимость испорченного оборудования или инвентаря.
  • Подотчётные суммы, по которым не представлен отчёт.
  • Неотработанный аванс, выданный в счёт зарплаты.
  • Стоимость форменной одежды, не предусмотренной данной категории работников.

Для определения виновного назначается комиссия, которая принимает решение об удержании суммы или отказе. Подотчётное лицо обязано в трехдневный срок отчитаться по выданной авансом сумме. Если этого не происходит, то из зарплаты производится удержание.

К понятию материальный ущерб относится стоимость материалов на изделие, признанное браком, недостача материальных ценностей при проведении инвентаризации. Порча рабочего инвентаря может произойти по вине сотрудника или по причине, не зависящей от него.

Когда сотрудник увольняется, может возникнуть ситуация, что выданный аванс по заработной плате отработан не полностью. В этом случае происходит удержание неотработанной суммы аванса.

Гарантии для клиента

Конфиденциальность вашего бизнеса

Профессионализм наших бухгалтеров

Опыт работы более 20 лет

Консультации в режиме онлайн

Высокое качество всех предоставляемых услуг

Быстрое выполнение всех поставленных задач

Индивидуальный подход к каждому клиенту

Страховка бизнеса

Калькулятор стоимости бухгалтерских услуг

Система налогообложения
УСН
ОСН
УСН ВЭД
ОСН ВЭД
ИП
Кол-во сотрудников компании
Кол-во первичных учетных документов
*Расчет калькулятора предварительный. Персональные условия вы сможете узнать после оформления заявки.
Примерная стоимость
100 BYN

Разработка положения по оплате труда

ООО «Бухгалтерские технологии» при разработке данного локального акта руководствуется пожеланиями заказчика. Поэтому работа начинается с беседы с руководителем компании и работником кадровой службы (если имеется).

Составление Положения предусматривает изучение вида деятельности, при этом определяются системы оплаты труда сотрудников разных категорий. Большое внимание уделяется стимулирующим выплатам и премиям.

Эксперты нашей компании предлагают предусмотреть доплаты, которые выгодны и работнику, и предприятию. В частности, производственному или торговому предприятию, работающему в сфере малого бизнеса, выгодно ввести в Положение доплату за руководство бригадой или сменой. Вводить штатную единицу нецелесообразно, а для слаженной работы требуется руководитель.

В Положение целесообразно ввести информации о принципах премирования, уделяя особое внимание проявлению инициативы сотрудниками, внесение предложений по увеличению эффективности работы, заявить о заинтересованности предприятия в обучении сотрудников и предусмотреть стимулирование за самообразование.

Наша компания готова дать консультации по составлению локального акта и предлагает услугу разработка положения по оплате труда

Отзывы о компании

За годы работы мы заслужили доверие организаций разных масштабов и направлений деятельности, что подтверждается отзывами и благодарностями. Ниже представлены отзывы клиентов, которые решили воспользоваться бухгалтерскими услугами и передали ведение бухучета на аутсорсинг своей компании нам

  • Видеоотзывы
  • Рекомендации
Все отзывы
Бочкова Светлана Викторовна
руководитель ООО «Инфосферапром»
15.09.2023
Голенко Артем Юрьевич
руководитель ЧУП «ЭкспертПром»
08.10.2023
Никитин Константин Русланович
руководитель ОДО «Мика-Ред»
25.03.2023
Комарова Алина Васильевна
руководитель «Лига Центр-Сервис»
14.07.2023
Гусева Анна Алексеевна
руководитель ООО «System Software»
09.08.2022
Кузьмина Виктория Юрьевна
помощник руководителя УП «Проминтерпродукт»
04.06.2022
С.А.Зазерская
директор ООО «Гранд Риэлт»
01.07.2020

ООО «Гранд Риэлт» выражает особую благодарность компании ООО «Бухгалтерские технологии» за плодотворное сотрудничество, компетентность во всех вопросах бухгалтерского и налогового учета, а также совершенный профессионализм в работе!

Главным достоинством бухгалтеров Вашей компании является умение оперативно выполнять поставленные перед ними задачи, а также обязательность и внимательность, проявленные в ходе работы.

Благодарим Ваш коллектив за добросовестное, ответственное и внимательное отношение, а также рекомендуем ООО «Бухгалтерские технологии» как надежного партнера по оказанию бухгалтерских услуг!

О.Д.Тетерина
директор ООО "Северный Дом Бел"
21.04.2022

Наше предприятие занимается масштабными проектами по строительству объектов и сооружений. Бухгалтерский учет в строительстве имеет свои особенности, требует дополнительных временных затрат и глубоких знаний. Мы долго находились в поиске компетентного бухгалтера в штат и ввиду специфики нашей деятельности недоверчиво относились к аутсорсингу. Тем не менее, по рекомендации, которая поступила от наших партнеров, обратились в ООО «Бухгалтерские технологии».

Высокий профессионализм, богатый практический опыт и готовность к решению любых задач работников ООО «Бухгалтерские технологии» поразил нас. С того времени продолжаем сотрудничать только с ООО «Бухгалтерские технологии», нам был предоставлен главный бухгалтер, с которым мы ведем коммуникацию. Доброжелательный и компетентный специалист, взаимодействие с которым – одно удовольствие. В ведении бухгалтерского и налогового учета сложностей не возникает. Даже самые нестандартные вопросы решаются оперативно и безукоризненно.

Желаем Вам успехов в работе и дальнейшего профессионального роста Вашей компании. С удовольствием рекомендуем ООО «Бухгалтерские технологии» как профессионального и надежного партнера!

Кривко К.А.
индивидуальный предприниматель
13.07.2020

Выражаю Вам благодарность за взаимовыгодное сотрудничество и помощь в оказании бухгалтерских услуг. Бухгалтерский аутсорсинг с ООО «Бухгалтерские технологии» – это очень удобно. Все Ваши преимущества не счесть! Но можно выделить главные из них – доброжелательность, компетентность, ответственность, индивидуальный подход, оперативность! Я искренне впечатлена отзывчивостью и профессионализмом Ваших специалистов!

Кроме своевременного и качественного оказания услуг, специалисты ООО «Бухгалтерские технологии» на постоянной основе оказывают огромную консультационную поддержку по всем вопросам, возникающим в процессе ведения предпринимательской деятельности, всегда делятся четкими и дельными советами, которые помогают принимать эффективные и грамотные решения.

Рекомендую ООО «Бухгалтерские технологии» как надежную компанию по оказанию бухгалтерских услуг и просто команду, которая заряжает небывалым позитивом и стремлением идти только вперед!

Малашкевич А.С.
индивидуальный предприниматель
08.12.2020

В прошлом году обратился в ООО «Бухгалтерские технологии» за помощью ведения бухгалтерского учета и сдачи налоговой отчетности. В тот же день порадовала четкость и ответственность, с которой специалисты подошли к оказанию услуг.

Несмотря на то, что упрощенная система налогообложения считается простой формой ведения налогового учета, у меня всегда возникало множество вопросов. После знакомства со сплоченной и интересной командой ООО «Бухгалтерские технологии» вести предпринимательскую деятельность стало намного легче и спокойнее. Я очень доволен качеством оказываемых услуг! Все возникающие вопросы решаются оперативно и с особым вниманием моего бухгалтера.

Благодарю вас за компетентность, отзывчивость и настоящий профессионализм. Надеюсь на дальнейшее сотрудничество с вами!

К.А.Кривко
директор ООО "Бизнес квартал"
25.05.2020

ООО «Бизнес квартал» выражает искреннюю благодарность и глубочайшую признательность управляющему ООО «Бухгалтерские технологии» индивидуальному предпринимателю Кривоносу Евгению Ивановичу за плодотворное сотрудничество и достижение в процессе сотрудничества самых высоких целей.

Наше сотрудничество по вопросу ведения бухгалтерского учета и консультационных услуг с ИП Кривоносом Е.И. началось более 4 лет назад. В 2019 году ввиду расширения договор на бухгалтерское обслуживание был перезаключен с ООО «Бухгалтерские технологии». В процессе сотрудничества ООО «Бухгалтерские технологии», в частности Кривонос Е.И., многолетним добросовестным трудом доказали свой профессионализм и компетентность в области бухгалтерского и налогового учета, а также в целом в области финансовой политики организаций различных видов деятельности.

Хочется особенно отметить оказание компетентной помощи со стороны ООО «Бухгалтерские технологии» в части составления бизнес-планов, налогового и бухгалтерского консультирования, ревизии бухгалтерского учета, а также экспертизы состояния бухгалтерского учета. Все услуги были оказаны на высочайшем уровне, с глубоким знанием дела и, что немаловажно, с должной долей ответственности!

Благодарим Вас за профессиональное решение сложных нестандартных вопросов, постоянную готовность помочь советом и делом, а также за почтительное отношение к нам как к Вашему клиенту.

Мы верим в сохранение деловых отношений и надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество. Желаем ООО «Бухгалтерские технологии» успешного развития и свершения новых побед на рынке бухгалтерских услуг!

А. Е. Аболик
директор ООО "ЕвроЗамки Плюс"
12.06.2021

ООО “ЕвроЗамки Плюс” уже длительный период сотрудничает с компанией ООО «Бухгалтерские Технологии». Общее впечатление можно выразить кратко: профессионализм, комплексный подход к решению поставленных задач, умение точно и своевременно выполнять взятые на себя обязательства. В компании работают сотрудники, способные в нужный момент разобраться в ситуации любой сложности в кратчайшие сроки. Я рада, что выбрала компанию ООО «Бухгалтерские Технологии» в качестве партнера и уверена, что наше дальнейшее сотрудничество будет только развиваться. Я желаю Вам процветания, профессиональных успехов и благополучия!

Экти Окан
директор ООО "МИДО ПРОФИТ"
24.04.2020

Выражаем благодарность ООО «Бухгалтерские технологии» за качественное оказание бухгалтерских услуг! Все отчеты сдаются своевременно, ведение учета ведется безукоризненно, сотрудники всегда рады ответить на все вопросы, касающиеся бухучета.

Рекомендуем ООО «Бухгалтерские технологии» как надежную компанию по ведению бухгалтерского учета.

К.А. Кривко
директор ООО "Заварочка"
20.04.2020

Наша компания находится на стадии запуска, поэтому принимать бухгалтера в штат не совсем целесообразно, да и рабочее место для бухгалтера тоже выделить проблематично, так как еще во всю идут ремонтные работы. Тем не менее отчетность сдавать нужно вовремя. Поэтому мы выбрали аутсорсинг бухгалтерских услуг. Сотрудничаем с конца прошлого года с ООО «Бухгалтерские технологии», весь бухгалтерский и налоговый учет возложили на указанную компанию.

Работая с профессионалами компании «Бухгалтерские технологии», всегда можно рассчитывать на своевременную обратную связь и практические советы. Рекомендую компанию ООО «Бухгалтерские технологии» как надежного партнера!

А.А. Анкуто, директор
директор ООО "МИКОМИЛАНО ОПТИКА"
14.04.2020

Бухгалтерская компания «Бухгалтерские технологии» отличается вежливыми и дружелюбными сотрудниками, способными подойти к каждому вопросу индивидуально. Все обладают не только высоким уровнем знаний в области бухгалтерского учета, но и имеют большой опыт работы с в этой сфере. Благодарим Вас за помощь в ведении бухгалтерского и налогового учета!

Е.А.Смолякова
директор ООО "ЕВРАЗИЯМАРКЕТ"
01.04.2020

ООО «Бухгалтерские технологии» оказывает нашей организации полный спектр услуг бухгалтерского и налогового учета. Очень довольны работой специалистов - всё выполняется профессионально, быстро, да и стоимость вполне приемлемая. Рекомендуем!

Оформите заявку прямо сейчас

Получить полную
информацию об услугах
также можно по телефону:

+375(44) 755-02-05